五人以下 團保的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦SanjayGupta寫的 大疫時代必修的生命教育 和賴盈達的 好聲音診療室:在「只聞其聲便知其人」的自媒體時代,讓好聲音為你打造完美形象都 可以從中找到所需的評價。
另外網站高級中等以下學校學生及教保服務機構幼兒團體保險條例也說明:五、被保險人:指依本條例參加本保險之學生及幼兒。 六、要保單位:指下列各目代被保險人辦理投保事務之單位: (一)學生學籍所在之學校 ...
這兩本書分別來自行路 和和平國際所出版 。
輔仁大學 法國語文學系碩士班 何重誼、齊莉莎所指導 王琦堯的 卑南語學習的批評分析:法語與卑南語之語言教材比較 (2022),提出五人以下 團保關鍵因素是什麼,來自於卑南語、族語學習、法語學習、語言政策。
而第二篇論文明新科技大學 管理研究所碩士在職專班 吳嘉蕙所指導 鄒維益的 國軍Juiker APP服務品質之研究 (2021),提出因為有 服務品質、重要度與表現度分析的重點而找出了 五人以下 團保的解答。
最後網站「短期臨時工」勞(就)保、健保及勞退如何辦理? - 傑報則補充:請注意,未滿5人的事業單位並未受強制加保勞保,但仍需要為勞工加保就業 ... 在職保險」,只要是年滿15歲以上,65歲以下,受僱於勞工保險(就業保險)保 ...
大疫時代必修的生命教育
為了解決五人以下 團保 的問題,作者SanjayGupta 這樣論述:
歐巴馬最屬意的衛生署長人選 白宮學者、CNN首席醫療記者 OpenBook年度生活書《大腦韌性》作者 桑賈伊.古普塔(Sanjay Gupta) 震聾發聵之作! 研究顯示,在我們有生之年,至少會再遭遇一場傳染病大流行, 那麼,從個人、社會到國家,應該從這次新冠疫情中學到什麼? 桑賈伊.古普塔是資歷長達二十餘年的CNN首席醫療記者,長期以來親臨全球重大災難現場,包括海地地震、日本海嘯,伊拉克、科威特和阿富汗戰事等,重要醫療事件更是無役不與,比如SARS與伊波拉病毒疫情、中東呼吸症候群疫情、炭疽病毒攻擊事件,都可見他站上第一線,撰文或邀請專家一
同為美國民眾解惑。由於報導內容專業、持平又深入淺出,深受美國民眾信賴,在新冠疫情爆發後,他的文章與節目也成了民眾了解相關事實的首選。 由於大流行病很可能每隔一段時間便捲土重來,古普塔以此次新冠疫情為鑑,為國家、社會乃至個人,整理出重要的因應之道。為此,他至今做了數千場訪談,對象包括華府決策要員、世界頂級公共衛生專家、流行病學相關領域知名學者、患者本人或家屬、私營單位主事者,以及與時間賽跑、迅速研發治療對策的科學家及其合作藥廠之高層等,從而得知許多獨家內幕。 此書前半部,檢討了疫情爆發後美國犯下的種種失誤,像是政治角力導致正確防疫政策推遲、質疑口罩與社交距離的效果
、輕忽無症狀感染、誤判新冠肺炎為老人病、太晚關閉公共場所等。此外古普塔還調查並回應了幾個重大疑慮,像是:全球疫情爆發源頭在哪?是否有人刻意釋出病毒?「疫苗猶豫」甚至「反疫苗運動」抱持什麼考量與論點?它們又錯在哪裡?作者以科研成果和他國經驗,建議了更為理想的作法。 由於長年直接與大眾溝通,古普塔的著作往往非常實用。本書後半部從這波疫情對人類社會造成的長期影響切入,關照民眾切身的難題,探討日後生活方式應如何調整:日常生活如何與病原共存、如何安排財務計畫、為何應預立危急時的醫療選擇、如何調適心態並培養心理韌性、怎麼為年老的父母安排居住環境、外出旅行要特別注意什麼,乃至長新冠患者日後要
怎麼維護健康……等等。 全書讓讀者在掌握真實資訊的同時,亦使自己的生命更具韌性、更具保障。(更詳盡介紹可參閱目錄引文) 各界好評 ►「古普塔借鑑他在前線抵抗新冠肺炎的精彩報導,寫了這本充滿實用智慧的書,幫助我們在大流行病盛行的這個時代變得更有韌性。藉著近期吸取的經驗,這本帶著希望和樂觀的書為讀者在駕馭未來時提供了一個紮實的基礎。」——華特.艾薩克森(Walter Isaacson),《賈伯斯傳》與《破解基因碼的人》等暢銷書之作者 ►「既像謀殺案推理小說,又是實用的生存指南,桑賈伊.古普塔醫生此書實屬傑作。在這本精彩的書中,桑賈伊向讀者揭發在疫情新聞中不
曾聽過的事(極少人有能耐這麼做),同時提供我們保持安全、並以前所未見的方式追求生命所需的日常工具。」——安迪.斯拉維特(Andy Slavitt),白宮新冠肺炎應對團隊前資深顧問 ►「憑藉著特有的好奇心、同情心和謙卑,再結合大師級的說故事長才,古普塔醫生介紹了這場我們經歷過最嚴重的公共衛生災難決定性的歷史,不管是個人還是整個社會,如果想要變得更強大就必須讀這本書。」——溫麟衍醫生,前巴爾的摩衛生專員 ►「口罩、肥皂、水、與人保持六英尺距離,再加上這本傑作,能讓我們在勢必得面對的下一場疫情中得以生存——也對我們剛經歷的這場疫情更加了解。新冠肺炎目前尚無治癒方法,但
這本書能讓你免受那些把世界搞得天翻地覆的錯誤訊息和假消息所累。」——史考特.伯恩斯(Scott Z. Burns),電影《全境擴散》編劇 ►「桑賈伊.古普塔醫生的智慧,讓我得以在過去十八個月守護住家人。現在這本書將使我們更有把握,自己擁有面對接下來發生的事時應具備的資源和心態。」——法蘭西斯.福特.柯波拉(Francis Ford Coppola),五度奧斯卡金像獎最佳導演獎得主 ►「這本書簡直是驚悚小說,我們暫時還不知道結局。這就是為什麼我們需要古普塔這位值得信賴、誠實且明智的嚮導,來告訴我們為何我們會走到這個地步,並幫助我們預見未來,以因應下一場大流行發生。
」——拉里.布萊恩特(Larry Brilliant)醫生,公共衛生碩士及大流行應對諮詢公司(Pandefense Advisory)執行長 ►「如果有哪本關於新冠肺炎的書是「必讀的,毫無疑問就是這本。」——彼得.傑.霍特茲(Peter Jay Hotez),貝勒醫學院熱帶醫學院院長及教授 ►「這本書對當前與未來的健康危機,做了充滿智慧且資訊完整的評估。」——《科克斯書評》 ►「寫實,但是帶給人的感覺並非愁雲慘霧、黯淡無光,反倒是令人振奮的期許。」——《出版者週刊》
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卑南語學習的批評分析:法語與卑南語之語言教材比較
為了解決五人以下 團保 的問題,作者王琦堯 這樣論述:
本論文旨在以外語教學的觀點比較卑南語以及法語教材。本論文架構分為六章,以下將分節摘要各章節。壹、緒論在第一章,我首先回答一個問題:為什麼要學習卑南語?或者說,為什麼要學習一門瀕危語言?這個問題可以從兩個面向來回答:1.人權 2.文化多樣性。以人權觀點來說,聯合國在 2007 年通過《聯合國原住民族權利宣言》,宣言中第十三條與第十四條和原住民族語言權利直接相關:「第十三條1. 原住民族有權振興、使用、發展及傳授後代其歷史、語言、口述傳統、哲學、書寫系統及文學,並有權命名及保留其社群名稱、地名及人名。2. 國家應採取有效措施確保前項權利受到保障,並於必要時提供翻譯或其他適當方法,確保原住民族
於政治、法律及行政程序中能理解他人並被別人理解。第十四條1. 原住民族有權建立及控制他們自己的教育體系及機構,而得以其語言提供教育,並採用適合自己文化的教學及學習方式。2. 原住民個人,尤其是兒童,有權不受歧視地享有各種階段及形式的國家教育。3. 國家應與原住民族共同採取有效措施,使原住民個人,尤其是兒童,包括居住於其社群外之原住民兒童,於可能的情形下,接受自己文化的教育以及其語言授課之教育。」《中華民國憲法增修條文》第十條第十一項規定:「國家肯定多元文化,並積極維護發展原住民族語言及文化。」無論在國際或是國家的層面,原住民族語的學習受到國家及法律保障。另外一個層面為文化多樣性。保存多一
種語言,即是保存多一種人類看待世界的方式。台灣為多語言多族群之社會,保存與學習本土語言有其必要性及正當性。以卑南族為例,卑南人學習卑南語是要更加了解自己的族群還有為了自己的認同,而非卑南人以及非原住民學習卑南語,則益於認識以及了解台灣多語社會之特質。接下來說明台灣的本土語言今天會瀕臨滅絕,是由於數十年來,日本及中國殖民政府計畫性滅絕語言的緣故。我檢視自1937年以降在台灣的語言政策,並且分為幾個段落討論:1937-1945、1946-1990、1990-2017及2017至今。自1937年開始,日本殖民政府開始實施皇民化運動,企圖使台灣人放棄自己的語言及文化,成文真正的日本臣民。不過這個計畫也
隨著1945年日本戰敗而中止。戰後國民黨佔領台灣,為了讓台灣人「去日本化」語「再中國化」,自1946年開始開始進行「說國語運動」,強迫台灣人學習北京話。在原住民地區(時稱山地),因為沿襲日治時期的蕃地,管制更加嚴格,國語政策也推行得比其他區域更加徹底。1985年,教育部更提出語文法草案,企圖根除本土語言在所有公共場合出現的可能性。不過此草案因為過於激進,輿論反彈的關係,所以最後不了了之。1987年台灣解嚴,語言的使用變得較為自由。1990年開始,在台北縣烏來鄉(今新北市烏來區)烏來國中開始實施泰雅語教學,為台灣史上第一次在學校體制內教授原住民語言。自1998年開始,小學三年級至六年級每周教授一
節(40分鐘)本土語言課程;2004年開始,本土語言課程從小學一年級至國中三年級每周一節課;2017年開始,配合十二年國民義務教育,本土語言課程延伸至高中。民進黨政府於2003年推行語言平等法草案。不過此法案隨著2004年民進黨在立委改選中失去多數席次、2008 年國民黨在總統及立委選舉中重新掌權,使語言平等不見天日。直到2016年民進黨贏得總統大選,語言平等法草案才重見曙光。原住民族語言發展法與國家語言發展法分別於2017年及2019年通過。自此台灣的本土語言終於獲得官方地位,為「國家語言」。本研究之所以選擇用法語外語教學,而非英語外語教學作為比較出發點,原因除了法語教學是一發展完善且細緻的
領域,另一個原因是,法語的動詞變化遠比英語複雜得多。期望可以藉由法語外語教學的視角來思考卑南族語的動詞教學。不只是卑南語,台灣南島語的動詞十分複雜,而至今還沒有較為完整的動詞教學教材。本論文之限制在於無法比較所有的族語教材,故以卑南語當作個案研究。且在比較方面,僅有介紹與比較發音、構詞句法方面的教材。本研究亦無編寫新的卑南語教材。貳、法語教學在台灣與外語教學理論回顧今日幾乎所有年輕世代的原住民都以中文為母語,族語反而成為一門外語。今日的族語教學勢必要以外語教學的方式來教學。而在討論外語教學方法之前,首先要討論台灣的外語教學狀況。台灣的外語教學大致可以分成兩個階段:日治時期(1920年代至194
5年)與戰後(1946年後)。在台灣想要學習外語,首先得學會學校的教學語言,因為外語是透過教學語言來教授。在日治時期需要先學會日語;戰後則是要先學會北京話以後,才能夠開始進一步的外語學習。 日治時期的高等教育十分重視外語教育,外語課的授課時數相當高。當時的台北高等學校學生,一周就有十二至十四小時的英語及德語課程。台北帝國大學(今國立台灣大學)文政學部的學生,有兩年的法文必修;若進入當時的南洋史講座,則還要學會西班牙文及荷蘭文,以便解讀史料,撰寫畢業論文。台北高等商業學校的學生,除了每周十六小時的英文課,還有每周六小時的第二外語課程(德語、法語、支那語、荷蘭文及馬來文擇一)。 戰後因為受美國
影響的關係,外語教育基本上以英語為主。1946年起,英語為初中選修,高中必修;自1968年九年國民義務教育開始,英語成為必修。1999年起,英語自小學五年級開始教授。2017年起則自小學三年級開始教授。除了英語以外的外語教育,從高等教育才開始。1983年起,教育部開放高中第二外語之選修。 回顧完台灣外語教育脈絡,接著回顧外語教學理論之流變。介紹理論的同時,我也會介紹使用該理論的現行族語教材。參、台灣的原住民族語教育 本章我分成兩個部分介紹:台灣的原住民族語教學脈絡介紹,以及課堂觀察報告。我將族語教學脈絡分成兩部分介紹:一、族語作為教學科目 二、族語作為教學語言。課堂觀察報告我將就學校內的教
學與學校外的族語教學進行介紹。 如在第壹章所指出,台灣的原住民族語教學每周只有一節課(40分鐘)。即使族語教育從小學延伸到高中,每周一節族語課程的教學效果十分有限。 沉浸式族語幼兒園則提供以族語教學的學前教育。根據周軒辰(2016)的文章,幼兒的族語能力的確有顯著提升。不過幼兒園師資的族語能力有待加強。這些學生升上小學之後,就離開了族語環境。且至今幾乎沒有追蹤這些學生族語能力的後續研究。從紐西蘭的例子來看,紐西蘭的毛利族語幼兒園學生畢業進入英語授課的小學,幾個月後毛利語能力大幅衰退。 接下來是學校內的族語教學。黃美金2016年的科技部研究報告中,有參與三間學校的觀課,其中兩間位在都會區。
本文就兩間都會區學校的課程狀況分別介紹,分別是阿美語教學與卑南語教學。1. 阿美語教學這堂課的學生絕大多數為非原住民,或是父母一方為非原住民。課程大約有90%的時間使用華語,課程內容主要為介紹阿美族文化與一些相關主題單詞。2. 卑南語教學這堂課只有一位學生。授課的老師十分忙碌,每周需在大台北地區的20所中、小學授課共26小時。授課地點在小學的圖書館,只有一張小桌子及小白板,內容為千詞表的單字教學,幾無教學法可言。 學校外的族語教學,我舉謝雯穎於2018年發表的文章做例子。文章為建和卑南語之成人族語學習班。課程時2016年,由洪渟嵐授課。課程為一周兩次,平日晚上,有約15名學員。課程目標為
讓卑南語的使用可以重新進入日常生活中。 課程中的教材並不固定,主要使用族語E樂園裡面的句型、詞彙表以及族語辭典,也使用花環部落學校的歌謠及讀本。學員之間有創立LINE群組交流關於族語學習的問題。九階教材以及四套教材並沒有被提及。雖然課表的安排循序漸進,但是學員多因為工作、家庭或是居住地點等因素而時有缺課,對學習的連貫性有影響。肆、有關卑南語之出版品 本章分成兩部分介紹有關卑南語之出版品:參考書以及教材。參考書有兩個部分:辭典及詞彙表、語法。教材與教學方法則是使用族語 E 樂園提供的學習資源進行討論。台灣南島語的研究自十九世紀即開始,不過較為完整及深入的研究則比較晚。以卑南語為例,有關卑南語
的著作自日治時期即有出版,不過第一本參考語法遲於2008年出版,第一本字典則於1991年出版。本章節針對字典、詞彙表與語法著作所列的兩份清單包含所有的卑南語方言,以提供較為完整的視界。清單中包括筆者能夠找到的所有日治時期以降有關卑南語的詞彙表、辭典與語法。其中資訊包括篇名、出版年份、作者、描寫的方言以及使用的書寫符號。族語E樂園是在台灣最大的原住民族語教學資源平台。此處將會介紹九階教材、四套教材還有空中族語教室。其中九階教材是為了配合九年一貫而編輯的教材,由當時的國立政治大學原住民研究中心的林修澈教授指導編輯。由於這套教材之編輯涵蓋四十三種語言/方言,所以當時的編輯情況,是由一個中文底本出發,
讓各語言/方言的編輯者自行編譯。雖然當時的總編已經有向各語別的編輯者提到,可以根據語言特性或是文化差異做出修改,但各編輯因為大多沒有編纂過教材、或是沒有受過語言教學訓練的原因,九階教材仍以翻譯為主。2007年為方便原住民學生準備原住民族語認證測驗考試,編輯出版了句型篇初級版(國中版)以及中級版(高中版),分別對應族語認證的初級以及中級。族語E樂園裡面也提供線上練習題提供學生熟悉考試題型。2012至2016年間,四套教材出版問世,以補充九階教材的不足之處。這四套教材分別是:1. 字母篇、歌謠篇、圖畫故事篇 2. 生活會話篇 3. 閱讀書寫篇 4. 文化篇。第一套教材是為了學前幼兒的族語學習設計。
生活會話篇是為了加強族語在生活中的應用。閱讀書寫篇及文化篇則是為了教為進階的學習者或是語言使用者而編輯。這一套教材一樣也是所有的語別都有一套,所以也是用中文底本下去進行編譯。黃美金的報告就指出,在賽德克以及泰雅語的教材中,就包含了許多錯誤。空中族語教室則是為了一般社會大眾編輯的族語教材,內容涵蓋語言的方方面面。卑南語僅有提供南王卑南語。這套教材主要由一部 YouTube 影片、一份 WORD 逐字稿講義、線上練習題以及附有中文翻譯及發音的例句所組成。雖然這套教材的立意良好,但是授課教師在影片中使用過多語言學術語,對於沒有任何語言學基礎的學習者來說,構成很大的挑戰。伍、卑南語及法語教材比較 本
章節首先介紹卑南族的分布狀況,以及卑南語的概況、語言流失情形;而後再概略介紹法語外語學習(FLE),並針對南王卑南語、華語、法語語音進行對比。介紹華語語音的原因在於,如今主要的卑南語學習者多以華語為母語,所以針對華語音系進行介紹有其必要性。卑南的發音教材參考兩組教材,分別是四套教材中的字母篇以及空中族語教室的書寫系統單元。法語的部分我選擇Phonétique progressive du français做為參考對象。 接下來是關於構詞句法的教學。卑南語的教材我選用四套教材中的生活會話篇,其中含蓋三十個單元,皆與生活有關。教材中的內容為一段對話、單詞表、翻譯、錄音檔及對話影片。雖然有錄音檔,
不過裡面的語速、語調都是用念的,對話影片亦然。法語的部分則是選Communication progressive du français。裡面的編排分成幾個大主題,裡面又分成數個單元,每個單元裡面涵蓋一至三個不等的簡短對話,模擬日常生活。每一課的編排除了對話以外,還會針對特定語法特徵、主題詞彙還有句型舉例分析提供讀者參考。對話提供的錄音檔為模擬實際情況所錄,所以講者的語速及語調沒有刻意放慢或是咬字刻意清晰。 接下來介紹卑南語及法語的動詞系統。卑南語的動詞十分複雜,有特殊的焦點系統,還有不同時態的變化。而法語動詞也因為人稱、時態的不同有數十種變位。本研究介紹法語教材的Conjugaison p
rogressive du français。這套教材分為初級與中級。初級教材針對初學者介紹最為基礎的動詞及其變化;中級則有較多的時態教學,不過不包含虛擬未完成式(subjonctif imparfait)、虛擬逾過去式(subjonctif plus-que-parfait)以及過去命令式(impératif passé)。在卑南語的教學中,還沒有出現針對動詞變位的教材。期望能夠藉由此教材的介紹,對卑南語的動詞教學提供新的觀點。陸、結論 本論文旨在理解針對非母語者的原住民族語教材,並透過法語外語教材的觀點,期望對族語復振有所幫助。另本研究並無編纂新卑南語教材,亦無編寫卑南語動詞變化之教材。
好聲音診療室:在「只聞其聲便知其人」的自媒體時代,讓好聲音為你打造完美形象
為了解決五人以下 團保 的問題,作者賴盈達 這樣論述:
●聲音保養不是歌手的專利!舉凡主播、專業口譯、老師、Podcaster等自媒體工作者、業務、客服、電訪人員……這些高度仰賴聲音的行業,都需注意嗓音保養! ●音聲醫學專業醫師親授嗓音保養治療知識,從此遠離沙啞失聲惡夢! 聲音對形象的影響與外貌一樣重要,而善用聲音的前提是要有「好聲音」! 打造「好聲音」,從聲帶健康開始,從聲帶構造到最先進的治療方式,讀這一本就夠! 你是否因以下嗓音問題而感到困擾呢? →想開始說話時發不出聲音 →說話時間一長就開始覺得聲音越來越沒力 →感冒過後聲音一直處於沙啞狀態 →目前嗓音跟原本的音高好像不同了 →
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有效的嗓音治療方法! 喉科名家盛讚推薦 美國喉科暨氣管食道醫學會理事長/美國威斯康辛大學麥迪遜分校喉科教授——Seth H. Dailey 「在您面前的這本書,是賴醫師的心血結晶,展現了他在喉科方面的精力和熱情,以及對回答難題和帶領團隊實現目標的那種永無止境的奉獻精神。」 京都府立医科大学 耳鼻咽喉科・頭頸部外科学教授——平野 滋 「嗓音發聲的機制以及嗓音問題的原理相當複雜,相關領域專家還是不多,而賴醫師在嗓音領域有世界級的專家水準。我相信這本書除了對普羅大眾,對於嗓音專業使用者也能提供非常多實用的資訊。」
國軍Juiker APP服務品質之研究
為了解決五人以下 團保 的問題,作者鄒維益 這樣論述:
本研究旨在探討國軍人員使用國內自主開發之即時通訊軟體Juiker APP的狀況,以及對於該APP服務品質之感受。本研究透過問卷調查法,以SERVQUAL量表為基礎架構,提出五個構面20個題目之問卷調查量表作為工具進行調查,研究對象設定為有使用過此款APP者,問卷調查期間自民國108年5月9日起至6月18日止,採便利抽樣方式,共計發出300份問卷,剔除填答不全以及無效不適用者,統計回收之有效問卷數為280 份,有效問卷回收率計為93%,統計方法為描述性統計與IPA分析法(Importance-Performance Analysis, IPA),希冀以下諸點之研究發現能夠提供APP開發業者重新
檢視,並做為提升服務品質之參考依據。一、使用者最重視的期望是:「這個APP不會洩漏用戶的基本資料」;而使用後與期望有最大落差的則是:「這個APP提供客服電子郵件信箱」。二、使用後對於:「這個APP針對故障及問題主動與您聯絡」及「這個APP對使用者的詢問均迅速回覆」這兩項服務提供之績效表現最為不滿。三、IPA分析後,結果顯示落在最急需改善區塊的項目計有:「這個APP提供的服務超乎我的預期」;「當我遇到問題時,這個APP真誠為我解決」;「這個APP對使用者的詢問均迅速回覆」以及「這個APP針對故障及問題主動與您聯絡」。
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#5.新『 精』 英超值團保專案 - 保險規劃
(詳細職業分類依本公司職業分類表辦理). ○ 每一被保險人不得重複投保本專案。 承保內容說明. ○ 失能保險金依『失能程度與保險金給付表』給付5%~ ... 於 www.xn--ruq77d4w3fo7k.tw -
#6.本府自費團保專區 - 臺北市政府人事處
(三)111年4月1日起新加保者須填寫團體保險自費件加入調查表、投保申請書暨健康告知聲明書及轉帳/信用卡繳交保險費付款授權書向該公司申請。 五、保費與繳納方式:本保險 ... 於 dop.gov.taipei -
#7.109年度大專校院獎助生團體保險保單條款
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「安心幸福專案」,針對45歲以下、不分性別、職業類別1~3類的被保險人,年繳保費2,280元,每天不到7元的保費,除有高倍數的意外身故及意外醫療保障,更 ... 於 www.cardu.com.tw -
#11.員工只有3 人不用投保?職災發生時,雇主後悔也逃不掉的4 種 ...
一、受僱於僱用勞工5 人以上之公、民營工廠、礦場、鹽場、農場、牧場、 ... 如果雇主有再加保團體保險附加職災險,或是雇主補償險加上雇主責任險時, ... 於 www.managertoday.com.tw -
#12.團保- 會員服務
※聲明事項: 以下職業非本工會之行業,故被保險人於執行下列職務發生之意外事故不予理賠。 軍人,警察,消防隊員,船員,空服員,民航機飛行員,礦工,伐木工人,潛水工作 ... 於 www.movieu.org -
#13.五人以下公司團保 - 保險與保戶的第一站
五人以下 公司團保,你想知道的解答。台中市的小吃店,員工含雇主剛好5人,想投保團保,有適合的商品...要保人,員工可以加退有產險的部分可以規畫也有壽險. 於 insurancewikitw.com -
#14.雇主意外責任保險、雇主補償責任保險及團體傷害保險之比較研究
(5)私立學校教職員保. 險。(6)農民健康保險。(7)學生團體保險。(8)其他經主管機. 關會同相關目的事業主管機關認定之社會保險。 本條款所稱之「受僱人」係指在一定或 ... 於 www.nlus.org.tw -
#15.老板不看會哭@ 勞資爭議不看會哭 - 隨意窩
1. 一定要幫員工保「就業保險」 依勞保條例第6條之2規定,所以公司行號聘用員工在5人以下,可以不強制為員工保勞保,但就業保險一定要保,這跟失業給付有關。 於 blog.xuite.net -
#16.團保專區 - 高雄縣各業工人聯合會
首頁 > 勞、健保投保專區 > 團保專區 ... 保險年齡限制, 首次承保者滿15歲至65歲以下,可續保至70歲 ... (5)意外殘廢保險金(11級75項), 10 萬元〜 200 萬元. 於 www.gygr.org.tw -
#17.經濟部商業服務業紓困5人以下小公司未強制勞保難受惠
非政府命令停業者,金額以公司投保勞保的本國員工數,乘以4萬元來計算;若員工沒在公司保勞保,就只能領負責人1人4萬元紓困金,對員工5人以下小店家來說, ... 於 news.pts.org.tw -
#18.五人以下公司團保
我是水電工當初說好扣除勞健保月薪三萬公司只有五人以下但是從我到職第一日未幫我投保就保及健保和6%勞退公司只保團保三個月後離職後才發現從末投保 ... 於 bise-haustechnik.ch -
#19.政院25日討論職災保險法4人以下微型公司強制納保 - 中央社
行政院會明天將審查「勞工職業災害保險及保護法」草案,行政院官員今天說,不同於勞保只規範5人以上公司強制納保,職災保險法規定4人以下微型公司也要 ... 於 www.cna.com.tw -
#20.僱主要幫員工投保團體保險嗎?投保的好處有哪些呢? | 磐石保經
3.團體保險每人每月2仟元保費,可列為營業費用節省營所稅,無需視為被保險員工之薪資所得。 4.彌補勞工保險保障之不足,給員工最完整的保障。 5.可當作 ... 於 www.rockgp.com -
#21.診所勞保問題與雇主責任Q&A
依勞工保險條例(以下稱「勞保條例」)規定,診所並非該條例所規定之強. 制投保單位(參註一),即使員工人數超過五人,也可以自行選擇是否加入勞. 保。 於 www.ntudental.com.tw -
#22.公教團體一年期綜合保險計畫
5.完整的住院醫療及癌症醫療計畫,讓. 疾病醫療保障更周全。 被保險人 ... (一)按被保險人團保主契約保額的25%,提供「重大燒燙傷 ... 50人以上. 50人以下. 於 dep-personnel.hccg.gov.tw -
#23.一定要保團保嗎?-雇主應否為員工投保團體保險 - 免費法律諮詢
一定要保團保嗎?-「團體保險」,係要保人為企業或機關團體等,要保人與保險公司所簽訂的保險契約稱為團體保險,一般保險內容大部分包括意外、醫療及住院。 於 www.sinsiang.com.tw -
#24.高級中等以下學校學生暨幼稚園兒童團體保險保單條款
五、集體中毒慰問金:. 被保險人在本契約保險期間內因不可抗力事件致成集體(指被保險人五人以上)中毒事故,. 須住院治療者,本公司給付每人「集體中毒慰問金」新台幣參仟 ... 於 www.bot.com.tw -
#25.雇主勞工保險投保爭議案例 - 玉鼎法律事務所
我們以下就依相關條文規定(相關條文附於文末,請大家自行參照),分別檢視上述三個解釋為什麼行不通的原因。 解釋(一):公司員工人數不到5人,有需要加保嗎? 沒錯,依 ... 於 www.we-defend.com.tw -
#26.應為所屬員工申報參加就業保險及提繳勞工退休金。 - 勞動部
而僱用員工未滿5人的事業單位可自願參加勞保,並填寫勞保、健保、勞退三合一的投保(提繳單位)申請書件申報員工加保勞保、就保並為適用勞基法之員工提 ... 於 www.mol.gov.tw -
#27.第二章團體保險概論 - 政治大學
來的五十人修改為二十五人,並擴充適格團體之範圍,不再限於雇主與員. 工類型。至一九五六年,將 ... 團體保險在許多方面皆與個人保險有所不同,以下便簡述團體保險之. 於 nccur.lib.nccu.edu.tw -
#28.「110 年至112 年『闔家安康』-全國公教員工團體保險」
五、被保險人年齡限制. (一)中央及地方各機關、公私立學校及公營事業機構現職員工及其配. 偶、父母(含配偶之父母)投保年齡上限為70 歲,可續保至80 歲。 (二)中央及 ... 於 www.skyman.url.tw -
#29.勞工保險和就業保險有何差異? - 黃大偉理財研究室
公司若僱用員工達5人以上,一定要為員工申報參加勞保,受僱於無一定雇主或自營作業者,才能由所屬本業職業工會申報加保。而在公司加保與在職業工會加 ... 於 davidhuang1219.pixnet.net -
#30.5人以下公司團保問題| Finfo 保險討論區
公司員工人數不足五人,所以無法保團保,想請問還有其餘的方式可以增加員工的保障嗎? A: 找便宜的產險意外出單就好或是用定壽幫員工搭意外險. 於 finfo.tw -
#31.僱主の好險 - 明台產物保險
專案投保人數須五人以上,採記名方式投保。 二、適用類別:限第一類至第四類。 三、投保年齡限制:15 足歲(含)以上,首年投保至70 歲(含)以下,可續保至75 歲。 於 www.msig-mingtai.com.tw -
#32.解釋為什麼五人以下公司還是建議為員工保勞保
因此雇主可以為員工投保意外險、團體保險或為自己投保雇主責任險、雇主補償責任險,來轉嫁員工因發生職業災害時,雇主可能會面臨的責任,就可由保險給付做 ... 於 wecarewelink.com -
#33.本校辦理辦理教育部補助學習型兼任助理團體保險Q&A 問答集
A1:包含各系所以校控獎助學金進用之學習型教學行政助理(以下簡稱TA),以 ... 一、自行找保險公司投保意外險並按實際人數、聘期加保,不受「5 人成團保」、. 於 apps.pers.ncku.edu.tw -
#34.公司只有團保沒有勞健保、有團保沒健保
2020年8月11日— 而若是5人以下的公司,雖未納入勞保強制成立「投保單位」,但雇主也仍需透過... 或就保給付都是依照投保薪資計算,一旦碰上雇主沒有依法為員工加保的 ... 於 hospital.reviewiki.com -
#35.團險、個人意外險、僱補險、雇主意外責任險、職災的比較
團保 的被保人是個人、雇補險的被保險人是雇主公司幫員工買團險,無非是希望保障員工的 ... 重大燒燙傷保金, 100萬, 300萬, 500萬. 醫療費用補償金(實支實付), 5萬 於 bj.idv.tw -
#36.團險商品介紹| 富邦人壽
團體保險 提供企業預先進行風險規劃,以提昇公司形象、強化企業營運正常、增進員工生活保障, ... 富邦人壽吉安微型傷害團體保險TPA ... 投保富邦團體保險,享以下優惠. 於 www.fubon.com -
#37.鳴大- 兔展 - 南山人壽
小團保建議書 ... 要保單位人數5人(含)以上之公司行號團體,本保單不承保眷屬 ... 被保險人投保時年齡超過50(含)歲者,需加填【團體保險加保約定書】,並經. 於 www.nanshanlife.com.tw -
#38.五人以下公司團保 - 藥師家
「五人以下公司團保」+1。勞健保團體保險...四(含)人以下公司,依法勞保屬自願性,公司得以不替員工投勞保,但仍須為員工投保職災保險,就業保險及...而自身的安全保障除向 ... 於 pharmknow.com -
#39.團保需要什麼資料 - Mistercafe
團保 保費便宜家屬也能跟著保團體保險是「員工一起投保」,所以團險的保費與 ... 如果是五人以下的公司,老闆則必須幫你投保"就業保險" 這兩項都是強制 ... 於 mistercafe.fr -
#40.立院三讀《職災保險法》 4人以下公司勞工、外籍看護均強制納保
下週六(5月1日)就是勞動節,總統蔡英文勞工政見再次兌現!立法院院會今(23日)下午三讀通過《勞工職業災害保險及保護法》(簡稱《職災保險法》), ... 於 www.mirrormedia.mg -
#41.小公司沒勞保很正常?錯,5人以上沒保就是觸法,別讓老闆吃 ...
勞保保障範圍廣,只要公司規模在五人以上,就有強制保險之必要。 ... 投保範圍:只要年滿15歲以上,65以下之下列勞工,其雇主或所屬機構就需為其投保. 於 www.storm.mg -
#42.公司團險在離職後,也能帶著走唷! | 保險e聊站
團險的更約權,通常是指因為公司團險的被保人數資格不符(如少於5人)、職業分類在保險公司拒保範圍內,或是投保團險六個月之後喪失資格(如:退休、 ... 於 today.line.me -
#43.如何省保費?
五、投保公司的團保:一般來說團體費率要低於個人費率,團保的保費大都是僱主負擔, ... 七、集體彙繳件:有些保險公司會開放五人以上一起投保時,可以申請集體彙繳, ... 於 www.arche.com.tw -
#44.什麼是團保
「團體保險」,係要保人為企業或機關團體等,要保人與保險公司所簽訂的 ... 強制加保對象: 是指年齡在15歲以上,65歲以下,在僱用員工5個人以上的 ... 於 fly-me-to.fr -
#45.不要再說「五人以下不用保」了! - 工作板 | Dcard
但不要以為5人以下你叫他去職業工會加保就好,因為職業工會是給「無一定雇主的勞工」或「自營作業者」投保的,若發生要給付事項,勞保局如果查出資格不符 ... 於 www.dcard.tw -
#46.5人以下想保團保 - 如何做好生意
五人以下 公司團保,你想知道的解答。台中市的小吃店,員工含雇主剛好5人,想投保團保,有適合的商品可以介紹...要保人,員工可以加退有產險的部分可以規畫. 於 businesswikitw.com -
#47.「勞保、就保、國保」三大保險保障大不同!對象、權益 - 橘世代
勞工保險,簡稱「勞保」,主要的納保對象為15歲以上,65歲以下的勞工(含外國籍員工),提供被保險人工作期間及離職退休後的基本生活保障。 公司僱用員工達5 ... 於 orange.udn.com -
#48.員工五人以下事業如何投保勞保較划算?
小店家特別是有提供外送服務的店家,最好的避險方式是投保勞保(加入工會或公司自行投保),另外再幫員工投保團保,你(雇主)就不用擔心員工補償的部份。 於 www.trusty.tw -
#49.團體保險優惠專案 - 宏泰人壽
惟被保險人投保時之保險年齡為零歲者, ... 團體保險優惠專案. 2013.06 第四版_01 ... 5人(員工本人)以上且職業等級第1~6級之公司組織的員工、員工配偶及員工子女。 於 www.hontai.com.tw -
#50.公司的團保親屬也能保喔!
常見的團險是企業幫員工投保,由企業擔任要保人,以員工為被保險人。 ... 會規定最高投保年齡上限,例如規定70歲以下的親屬才能投保,可續保至80歲。 於 tw.stock.yahoo.com -
#51.學生團體保險 - 國泰人壽
學保專區. ◎ 免付費學保專線0800-036-567 ( 限「高中以下學校」及「幼兒園」相關業務諮詢) ◎ 各級學校及幼兒園如欲投保「學生團體保險」. 請點右側「學校名冊登錄」 ... 於 www.cathaylife.com.tw -
#52.遠雄人壽團體職業傷害保險附約
... 以下簡稱主契約)要保人. 之申請,經本公司同意附加於團體保險主契約訂定之。 ... 本附約所稱「團體」是指具有五人以上且非以購買保險而組織之下列之一團體:. 於 www.fglife.com.tw -
#53.勞工保險局- 我的公司目前沒有僱用員工,該如何辦理勞保加保?
但5人以下還是強制要加就保歐~~光團保是不行滴. 10 yrs Report ... 因為五人以下沒強制投勞保,所以一般那些小老闆就連員工的健保、就業保險、……就全都順便省下來。 於 m.facebook.com -
#54.微型保險專區
商品名稱:華南產物微型團體傷害保險; 保險種類:傷害保險; 投保方式:團體保險. 商品內容:被保險人於本契約有效期間內,因遭受意外傷害事故(非由疾病引起之外來突發 ... 於 www.south-china.com.tw -
#55.公司團保規定
團保 是員工福利亦或是能具有減輕或免除雇主責任的功能?. 是本文探討的老闆您好(我是保險依師很榮幸為您服務) 五人以下仍可投保團保,如富邦的雇主補償契約責任保險 ... 於 happy-thaimassage.de -
#56.投保單位保險證號是什麼
如果是五人以下的公司,老闆則必須幫你投保就業保險這兩項都是強制投保, ... 標題Re: 問題勞保團保.如為新車投保查無資料,請洽保險公司並提供車牌號碼。 5. 於 rm.byvanieat.eu -
#57.新龍安順專案 - 台灣人壽
團險專案代碼10602 ... 商品文號:中華民國102年5月31日102中信壽商發一字第043號函備查 ... (2) 自費:一律採年繳且被保險人須填寫「自費參加團體保險申請書」. 於 www.taiwanlife.com -
#58.雇主得否以團體保險給付抵充職業災害補償?|簡文成專欄
上課學員表示,某講師認雇主為所屬勞工投保團體保險並負擔全額保費,仍 ... 條第一項第五款規定年滿十五歲以上六十歲以下(陳志達生於五十年三月十一 ... 於 www.jobforum.tw -
#59.老闆,不要再「聽說未滿五人不用投保」了!正確認識社會保險 ...
聯和趨動顧問說勞動法務- 很多老闆都以為「未滿五人的微型企業不需要投保」, ... 保險」、「就業保險」及「勞工退休金」四大塊,很多雇主以為五人以下不用保勞健保, ... 於 blog.trendlink.com.tw -
#60.38萬家中小企業下一波高潮| 《現代保險》雜誌
... 而七十萬家微型企業(員工五人以下)則類似個人性質,因此不是職團行銷的好對象, ... 然而據業者表示,目前團體保險競爭非常激烈,不只費率要低、服務要好、加上 ... 於 www.rmim.com.tw -
#61.5張「移工防疫保單」保費最低1036元最高賠50萬!
... 先幫忙移工投保防疫保單,4人以下只能買個人險,5人以上才能買團體險。 ... 保經代投保,保費為1,200元,找直接業務保費為1,065元;團體保險每人 ... 於 finance.ettoday.net -
#62.工讀生只有團保 - 小雞上工
工讀; 團保; 勞健保; 合法. 愛心圖示 2; 訊息圖示 ... 家教試教、家長報價與收費懶人包! ... 五人以下不用強制,但你找有勞健保比較保障. 愛心圖示 ... 於 www.chickpt.com.tw -
#63.不用保勞保?《職災保險法》5月上路,規定保障一次看
因《勞工職業災害保險及保護法》(以下將簡稱《職災保險法》)已單獨 ... 是在未滿5人公司工作的勞工,即使雇主不須強制幫您保勞保,也必須幫您保職災 ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#64.一年期團體保險費率標準
壹、投保時,被保險人數五十人以上(含)之團體,其費率由契約雙方洽訂。 貳、投保時,被保險人數五十人以下之團體,費率依左列規定:. 一、預定附加費用 ... 於 www.lia-roc.org.tw -
#65.5人以下想保團保 - MY83 保險網
台中市的小吃店,員工含雇主剛好5人,想投保團保,有適合的商品可以介紹給我嗎? 於 my83.com.tw -
#66.【團體保險要保書填寫說明】
要保書是指要保人向保險公司申請投保時所填寫的書面文件。 ... 另依保險法第一百零七條規定,以十五足歲以下之未成年人為被保險人,其身故保險金之給付於被保險人滿十 ... 於 www.transglobe.com.tw -
#67.學生團體保險及相關表單 - 衛生保健組
1. 診斷證明書正本 · 2. 繳費收據正本或副本(影印本加蓋與正本相符章) · 3. 學生證正、反面影本 · 4. 申請人存摺封面影本(郵局或金融機構) · 5. 骨折未住院須另附X光片 · 6. 於 hygiene.pccu.edu.tw -
#68.高級中等以下學校學生及教保服務機構幼兒團體保險條例
五、被保險人:指依本條例參加本保險之學生及幼兒。 六、要保單位:指下列各目代被保險人辦理投保事務之單位:. (一)學生學籍所在 ... 於 law.moj.gov.tw -
#69.勞動部:12月起移工入境雇主須購買保險 - 東南亞集團
雇主聘僱人數4人以下,由移工擔任要保人及被保險人,並出具委任書授權雇主代理投保,由雇主全額無償墊付保費並放棄保費請求權;雇主聘僱人數5人以上, ... 於 www.sea.com.tw -
#70.110 年中華郵政工會團體保險『五一專案』專案說明
2. 被保險人投保時已超過最高可承保年齡,恕難受理;倘若被保險人變更工作屬性超過承保的職業等級應書面通知兆豐產物並. 辦理退保。 3. 失能保額限制:15 歲以下未成年之被 ... 於 www.taione.com.tw -
#71.【法律問蘋果】受雇員工5人以下公司15年沒有勞健保怎爭取?
讀者俞先生問: 本人就職5人以下公司長達15年,雇主皆未幫本人投保勞健保?我應該如何爭取權利? 於 www.appledaily.com.tw -
#72.創業要懂的勞健保知識
「雇主自己的保費會多多少?」「請員工要怎麼保勞健保?」「員工投保需要付多少錢?」「打工需要投保嗎?」「員工五人以下還需要保勞保嗎?」. 於 www.shinping.com.tw -
#73.勞保團保
如果是五人以下的公司,老闆則必須幫你投保"就業保險" 這兩項都是強制投保,只要團保是公司付錢. 勞保是政府、員工、公司依法定比例付. 如果公司有付. 於 rudolf-steckborn.ch -
#74.給藝文工作者的常見保險大補帖- HackMD
五人以下 員工的不一定,可以去職業工會,或向勞保局申請成立投保單位; (3). 無一定雇主或自營作業者 ... 團體保險. 誰負責投保:老闆、或發工作的單位 受益人:員工. 於 hackmd.io -
#75.公司團保規定 - Paula
儘管在法律上,並沒有強制要求團體保險,但雇主若願意為員工多一點保障,可以另外 ... 公司只有4個人,不足5人,想要團保,有辦法處理嗎? 2020/3/5 ... 請看以下說明。 於 www.uzibdner.co -
#76.『曹新南專欄』不要再說「五人以下不用保」了! - 1111人力銀行
前情提要那種寫「享」勞健保的工作⋯先說結論:1、五人以下通通不用保是錯 ... 5、五人以下雖可不加勞保,但若遇職業災害,雇主仍必須依勞基法全額 ... 於 www.1111.com.tw -
#77.5 分鐘搞定員工線上加退保- 如何使用工商憑證加保勞健保part 2
在上一篇文章,我們分享了在正式加保之前,怎麼樣先去勞保局的網站做工商 ... 不參加勞保者,選擇「僅參加勞保職災保險、勞退」:公司五人以下,且 ... 於 blog.simpany.co -
#78.法規內容-團體傷害保險單示範條款(標準型)
三、要保單位:指符合第四款所定而以其名義代理要保人投保本保險之團體。 ... 5.凡非屬以上所列而具有法人資格之團體。 五、意外傷害事故:指非由疾病所引起的外來突發 ... 於 law.fsc.gov.tw -
#79.企團常識 - 瑞鋒保險代理人股份有限公司
五人 以上之團體始得投保; 團體被保險成員平均職業等級須在四級(含)以下; 保費由要保單位全額負擔時,該團體具有參加資格者須百分之百參加;員工分擔部份保費時,至少須具有 ... 於 www.ins-net.com.tw -
#80.勞保忘了退保
這項保險「有工作就該保」老闆偷吃步小心虧大了就算是就職在5人以下的事業單位,也 ... 業職業工會,投保勞工保險、全民健保、團體保險(含意外險)享受各項勞工福利。 於 xt.eurocio-events.eu -
#81.員工團體保險計劃說明
5. 205元. 配偶. 20. 20. 5. 5. 15歲(含) -25歲子女. 10. 10. 5. 5. 15歲以下子女 ... 被保險人之醫療費用未以全民健保身分就診時,其理賠金額以收據正本金額的. 於 gi.fubonlife.com.tw -
#82.勞工保險強制投保對象及自願投保對象
2022年6月27日 — 一、強制投保對象依照勞工保險條例第6條規定,年滿15歲以上,65歲以下之下列 ... 受僱於僱用勞工5人以上之公、民營工廠、礦場、鹽場、農場、牧場、 ... 於 www.bli.gov.tw -
#83.勞健保| 雇主該怎麼保| 專業勞資律師
原則上,員工4人(含)以下,不用強制投保勞保;不論員工是否在4人以下,雇主都須要為員工提撥勞退。附帶提醒,除非符合就業保險法第5條第2項的例外情形,否則不論員工 ... 於 www.qili-law.com -
#84.有勞健保就夠了? 一張表秒懂上班族風險缺口 - 好險網
從以下比較便可輕鬆了解其中的差異與潛在的風險缺口。 以上的保障是吃人「頭路」的人可以享有的勞保、健保、團保以及雇主責任保險,依據企業提供的 ... 於 www.phew.tw -
#85.員工未滿五人就不用投勞保?沒注意到這些重點,雇主一樣可能 ...
微型企業實務上應如何申報加保? 已成立投保單位,但之後員工人數縮減至4人以下,還需要投保? 於 twworkforce.com -
#86.5人以下公司,勞工拒保勞保
【企業人事制度.勞資糾紛】我們單位是5人以下的公司,沒有設立統一編號及商業登記,有給員工一筆津貼讓他們去職業工會保勞保、健保。 於 law.moeasmea.gov.tw -
#87.五人以下公司團保 - Zap3003
2.老闆團保是可以投保的,但要符合5人以上,但是要投保雇主責任險或是雇主補償保險,老闆就無法加保. 3.可以公司為要保人,被保險人為員工,去做投保個人意外險這樣也等同 ... 於 zap3003.ru -
#88.中央研究院員工消費合作社110 年度員工暨眷屬自費團體保險內容
(五)其他因本契約業務需要之業務申請書或契約書內容。 三、個人資料之來源(個人資料非由當事人提供間接蒐集之情形適用). (一)要保人( ... 於 welfare.club.sinica.edu.tw -
#89.學生平安保險 - 元智大學Yuan Ze University - 學務處
2. 若以收據副本或影本代,須具「與正本相符」字樣及醫療院所「院章」。 3..教育部國民及學前教育署招標高級中等學校以下學生團體保險,受益人為被保險人 ... 於 www.yzu.edu.tw -
#90.勞保vs就保vs國保,讓您1分鐘了解3大保險
勞工保險,簡稱「勞保」,主要的納保對象為15歲以上,65歲以下的勞工(含外國籍員工),提供被保險人工作期間及離職退休後的基本生活保障。 公司僱用員工達5 ... 於 imlabor.pixnet.net -
#91.負責人勞保投保相關問題?-台北會計師事務所
(二) 僱用員工人數5人以下: 1、成立投保單位:依上述僱用員工人數5人以上規定。 2、不成立勞保投保單位【建議:加保商業保險/團保】 (1) 不成立勞保投保單位,負責人 ... 於 www.accountingfirm.com.tw -
#92.陸、各種傷害保險之投保規則
5.團體件應加附要保人簽章之名冊,年齡切勿遺漏,並於保單上之「被保險人」欄內填註: 「×××等×人(詳要保名冊)」,個人保額相同者,先計出個人保費加總,總保費在元以下之 ... 於 www.chinalife.com.tw -
#93.團意險專區 - 新光人壽
是指具有五人以上且非以購買保險而組織之下列之一團體:. 一、有一定雇主之員工團體。 二、依法成立之士、農、工、商、漁、 ... 於 www.skl.com.tw -
#94.常見問題及解答: 中華民國產物保險商業同業公會
意外險. 1. 吃人「頭路」的人可以享有哪些保險?(勞保、健保、團保以及雇主責任 ... 於 www.nlia.org.tw -
#95.團保不等於就保? - 法律百科
我是水電工當初說好扣除勞健保月薪三萬公司只有五人以下但是從我到職第一日未幫我投保就保及健保和6%勞退公司只保團保三個月後離職後才發現從末投保就保及健保勞退 ... 於 www.legis-pedia.com -
#96.員工自費新光團體保險
五、參加資格:. 1.本人、配偶、父母:65 歲以下投保,續保年齡依計畫別規定。◎家屬職業等級 ... 於 www.srlife.com.tw -
#97.團保勞保差別延伸文章資訊 - 被動收入的投資秘訣
已經有勞保了,雇主為什麼還需要團體保險 很多人會有疑問,不懂為什麼要團體保險? ... 所以回到提問,雇主一般僱用滿5人以上(含),就要為勞工投保「勞工保險」; ... 於 investwikitw.com -
#98.跟著公司揪眾投團保,活用團險保障 - 金魚不是魚
以下 透過5個問題,活用自己的團險保障。 Q1:我們公司有沒有團險?有哪些保障?可以問誰? A:企業的人資部門 ... 於 jin117yu.pixnet.net