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勞基法攻略：工資傳( 2版)

為了解決陳柏惟罷免的問題，作者黃柏欽 這樣論述：

　　本書針對「基本工資、平均工資、一日工資（按月計酬者）、平日每小時工資額、平日延長工時之工資（平日加班費）、休息日工作之工資（休息日加班費）、國定假日工作之工資（國定假日加班費）、總統副總統選舉罷免投票日、公職人員選舉罷免投票日及公民投票日（選舉投票日加班費）、特別休假工作之工資（特別休假加班費）、例假工作之工資（例假加班費）、補休未休畢工資、特別休假未休畢工資、產假期間工資、原領工資補償、預告期間工資、資遣費、退休金、獎金或紅利、年終獎金及節金、婚假工資、喪假工資、普通傷病假工資、公傷病假工資、事假工資」等25種「工資類型」，一一逐步以「案例」、「案例解析」、「法學小辭典」架構，來使讀

者易懂、易學、易用。

陳柏惟罷免進入發燒排行的影片

公民團體社會運動行動策略之研究--以2020高雄市長罷免案為例--

為了解決陳柏惟罷免的問題，作者李雅慧 這樣論述：

本研究旨在研究公民團體社會運動行動策略之研究，目的在瞭解參與罷免運動的公民團體倡議發展過程，對於主要訴求的議題如何持續倡導，以及公民團體如何在社會運動中發揮影響力，與探討其所產生的種種現象，研究者以半結構式的深度訪談方式，以公民團體6位核心人員的談話進行探討其所扮演之角色、組織運作內外之困境，並且分析公民團體進行社會運動所達成目標的關鍵運作策略。本研究目的包括：1.探討G團體在罷韓運動中所扮演的角色。2.探討G團體在罷韓行動理念、組織架構與分工。3.探討G團體組織運作策略。根據本研究結論分析發現有：一、公民割草行動在罷韓運動中所扮演的角色有：倡議、非暴力社會運動、公民草根團體。二、G團體罷韓

行動是集體民意的發聲三、以非暴力貫徹行動理念，抵擋韓粉的反彈和政府的行政不中立現象（韓粉、行政資源等）四、新型態的公民意見表達擂台，在辯論、討論、批判的過程自由表達與思想改變五、民主精神的體悟與實踐，小市民的動員集結也能產生撼動城市的大能量。

立法院風雲錄

為了解決陳柏惟罷免的問題，作者羅成典 這樣論述：

　　胡漢民請辭立法院長後旋即遭到軟禁八個月？傅斯年曾是行憲後首屆立法院副院長熱門人選，卻在蔣介石強勢主導下由陳立夫走馬上任？權傾一時的ＣＣ派如何影響立法院運作？王世杰拒任行政院長，立法院通過陳誠任命案，內幕是什麼？以退為進的張道藩，直取立法院長寶座，何以若干年後又戲劇性辭職？轟動一時的黃豆案導致司法行政部長黯然下台？國民黨自家人為何逼退倪文亞院長？梁肅戎競選院長為何一波三折？郝柏村就任行政院長赴立法院會報告，受到民進黨的震撼教育？從首屆資深立委全面退職至今，國會改革的新課題是什麼？ 　　法制專家羅成典任職立法院長達38年，親眼見證中華民國立法院從行憲前到第二屆立委改選後的

量變與質變！ 本書特色 　　不僅是史上最完整的中華民國『立法院百年史』， 　　同時也是一部『民國百年來的政壇風雲錄』！ 　　服務立法院長達38年的作者羅成典，根據親身見聞及大量史料，完整敘述立法院一百年來的重大事件及變遷，兼及兩蔣政權、早期陳立夫與陳果夫的CC派、王世杰、陳誠、李宗仁及後期張道藩、郝柏村等政壇風雲人物，讓人一睹立法院裡的波濤洶湧的風雲往事！